Conférence petit-déjeuner du Club Développement International : Et si on copiait les entreprises chinoises ?

26 participants et 3 intéressés
HEC Alumni
9, avenue Franklin Delano Roosevelt
75008 PARIS
9, avenue Franklin Delano Roosevelt 75008 PARIS

Voir le plan

En ligne
Lien visible pour les participants
La date limite de clôture des inscriptions est passée.

Le Club Développement International en partenariat avec : 

Chers Alumni, 

Dans le cadre de la visite officielle du président chinois Xi Jinping en France et de la célébration du 60ème anniversaire de l’établissement de relations diplomatiques entre la France et la Chine, Le Forum HEC Alumni Chine à un petit déjeuner  

 

Lundi, le 27 mai 2024

de 8H15 à 10H15 

 

dans les locaux de HEC Alumni

9, avenue Franklin Delano Roosevelt, 75008 Paris  

 

Sur le thème :

 

Et si on copiait les entreprises chinoises ?

 

Notre intervenant

 

Jérôme DELACROIX  (H97) 

Responsable du Développement International, OP3FT

 

   

 

La conférence pourra également être suivie en ligne (un lien sera diffusé ultérieurement).

 

La Chine est de plus en plus créative et innovante dans les domaines économique et technologique, mais qu’en est-il de l’innovation en management ? 

 

Jérôme DELACROIX apportera sa vision sur l’innovation managériale chinoise en nous décrivant ses principes conciliant une vraie autonomie à grande échelle et un partage des profits, une révolution qui est fondée sur deux piliers : les micro-entreprises et les plateformes qui suppriment les niveaux hiérarchiques.      

 

Il illustrera notamment son propos en prenant l’exemple de Haier[1], une entreprise chinoise de plus de 50 000 personnes : comme toutes les entreprises occidentales souhaitant être plus agiles et innovantes, elle se trouvait confrontée à l’écart entre la stratégie/les objectifs de la direction et la réalité du terrain. Elle  a mis en place depuis 18 ans un modèle de management  agile intitulé « REN DAN HE YI 人单合一»[2] (les employés et les commandes unifiés), qui fonctionne sans managers.  

 

Sans théorisation à outrance ni application de modèles tout faits, REN DAN HE YI est une synthèse opérationnelle de principes simples et puissants de concepts occidentaux incorporés à la culture chinoise pour créer un modèle de management unique…

 

Une ouverture passionnante sur ce que la Chine pourrait apporter à d’autres cultures. 

 

Un petit déjeuner sera à la disposition aux participants présents physiquement dans les locaux de HEC Alumni.  

L’auteur pourra dédicacer son livre à cette occasion.  

 

Au plaisir de te retrouver en présentiel ou en ligne. Un lien sera communiqué 24 H avant aux participants inscrits.


Pierre-Yves Carpentier (H81), Président du Club Développement International

Jean-Christophe Long (E05), Président du Club Stratégie de l'Entreprise

Sophie Zhou Goulvestre (M10), HEC Alumni China Forum

 

Point de contact événement :  

Sophie.goulvestre@mailhec.com

Mob 06 83 73 37 40 


Informations sur l’intervenant et son organisation

Jérôme DELACROIX (H97) travaille depuis plus de 20 ans dans les domaines de l'IT, du management, du conseil et du marketing. Il est également diplômé de l'École Centrale Paris, avec un Mastère Spécialisé en Technologie et Management.

 

Successivement consultant en organisation, journaliste et entrepreneur, il est actuellement chargé du développement à l’international d’OP3FT, une organisation de standardisation technologique d’un nouveau médium sur l’Internet appelé « Frogans », lequel se différencie des standards du web (HTML, http, etc.) d’aujourd’hui. 

 

Frogans a la vocation de devenir la technologie future de l’internet, orientée vers une navigation entre des contenus multimédia et dans l’univers de métavers. Frogans a été présentée à Vivatech en 2023 et a reçu un accueil très favorable de la part des experts et politiques français. 

 

Passionné et très sensible à l’innovation, Jérôme Delacroix est un observateur aguerri sur des concepts innovants dans ses propres domaines d’expertise, et a rédigé plusieurs ouvrages cherchant à populariser des concepts novateurs, parmi lesquels « Les wikis, espaces de l’intelligence collective », publié en 2005, et, plus récemment, en 2023, « Et si on copiait les entreprises chinoises ? ». 

 

HEC Alumni China Forum 

Ce forum a lancé au sein du réseau des diplômés d’HEC une dynamique spécifiquement orientée vers la Chine. Complémentaire d’autres initiatives existantes, il se veut orienté vers la culture des affaires, les opportunités de développement en Chine comme en Europe et une meilleure prise en compte des spécificités de la Chine.

 

Il prend le nom de HEC Alumni China Forum, choisi pour satisfaire un besoin de réunion physique avec débat et échange autour de questions impliquant des partenariats stratégiques avec la Chine, et organise à Paris des manifestations autour de dirigeants d’entreprise chinois ou européens.


[1] Le géant chinois Haier a 120 usines à travers le monde, un chiffre d’affaires mondial de 36,2 milliards de dollars en 2023, performances exceptionnelles en Chine et à l’étranger. Déjà numéro un mondial sur le secteur de l’électroménager et des téléviseurs, le conglomérat veut désormais développer son implantation et ses capacités de production en Europe.

 

[2] en 1998, Monsieur Zhang Ruimin, créateur du modèle a pris la parole à l'Université Harvard, devient ainsi le premier chef d'entreprise chinois à apparaître sur le podium de Harvard. Il a reçu l'attention et les éloges de son propre pays et à l'étranger pour ses innovations continues en matière de modèles de gestion. Rendanheyi englobe la pensée managériale et les modèles aux caractéristiques chinoises pour une application universelle. Gary Hamel l'a décrit comme « un PDG représentatif de l'ère de l’Internet ». - Wikipédia

 



2 J'aime
433 vues Visites
Partager sur
Clubs
Diffusé sur : Stratégie de l'Entreprise - Corporate strategy

HEC Alumni

9, avenue Franklin Delano Roosevelt 75008 PARIS

Vous n'avez pas les droits pour lire ou ajouter un commentaire.