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Nabeel Al Fayoumi

Diversity & Inclusion Strategist | Change Agent | Talent and OD Expert | Head of Human Resources

44 ans - RIYADH Arabie saoudite

Situation professionnelle

En recherche active

Souhait professionnel

Experience
Plus de 10 ans
Rémuneration
Non renseigné
Type de contrat
CDI
Mobilité
- Indifférent
Secteurs
- Equipement électrique et électronique
- Bâtiment et Travaux publics
- Ingénierie

Expériences professionnelles

Regional human resources director, middle east

Carrier (United Technologies Corporation) , Riyadh

De Janvier 2021 à Aujourd'hui

Head of human resources, mea

EDGO Group , Amman

De Décembre 2019 à Janvier 2021

Regional head of talent management, staffing and organization development, middle east

Carrier (United Technologies Corporation)

De Mai 2015 à Août 2019

Head of human resources and organization development

UNITED TECHNOLOGIES CORPORATION , Jeddah

De Décembre 2013 à Avril 2015

Human resources manager

Carrier (United Technologies Corporation)

De Juillet 2012 à Novembre 2013

Human resources manager

Carrier (United Technologies Corporation) , Shuwaikh industrial

De Août 2008 à Juin 2012

Recruitment and organization development manager

Attieh Group , Jeddah

De Décembre 2006 à Août 2008

Human resources supervisor

Nuqul Group , Amman

De Janvier 2004 à Juin 2006

Formations complémentaires

Master’s

University of Middlesex - Strategic Human Resources Management

2015 à 2017

Business Administration

University of Mustansiriya

1999 à 2003

Associations

The Chartered Institute of Personnel and Developme

Chartered Fellow (Chartered FCIPD)

Australian Human Resources Institute - AHRI

Fellow Certified Practitioner Human Resources (FCPHR)

Parcours officiels

HEC – Executive Mastère Consulting & coaching for change

Langues

Arabe - Langue maternelle

Anglais - Courant

Compétences

Change Management
Diversity Manageùent
Inclusiveness
Adaptability
Personal Development
Leadership & People Management
coaching
communication
Performance Management
Training management
Leadership development
Women emporwement